In Engeland is de afgelopen jaren nieuwe vennootschapsrechtelijke wetgeving ingevoerd. De Companies Act 2006 is een herziening van de oude Companies Act 1985 en de meest ingrijpende wijziging van het rechtspersonenrecht sinds 1948. De verantwoordelijkheden van bestuurders werden voor het eerst gecodificeerd. Doel van de wijzigingen is om de positie van Engeland als een van de populairste locaties in de wereld voor vennootschappen en internationale holdings opnieuw te bevestigen. De wetgeving werd aangenomen in 2006 en vanaf 2007 in stappen ingevoerd. Op 1 oktober 2009 zijn de laatste onderdelen van de wet van kracht geworden.
De vroegere Companies Act 1985 was primair ontworpen voor de grote NV's (PLC's). De nieuwe wetgeving, die uit 1300 artikelen en 16 Schedules bestaat, is ingegeven door een zogenaamde “Think small company first” benadering, en houdt een vereenvoudiging van bestaande regels en procedures in voor private companies:
Lees ook
Maatschappelijk en geplaatst kapitaal, aandelenuitgifte en overdracht
Ontvang uw gegevens per sms
Beperkt aansprakelijk zonder DGA salaris